La Organización Panamericana de la Salud ya estaba preocupada en 2023, cuando advertía —en el contexto de las fuertes consecuencias de la pandemia de covid-19— sobre la profundización de una crisis estructural de recursos humanos en los sistemas sanitarios de la región. Así lo expresaba en su documento Política sobre el Personal de Salud 2030: “La pandemia tuvo un duro efecto sobre la disponibilidad, la distribución y la calidad del personal de salud y exacerbó las inequidades en ese aspecto (…). Además, existe alta precariedad en las condiciones de trabajo, falta de apoyo psicosocial y repercusiones sobre la salud mental y el bienestar del personal de salud, baja productividad y limitada calidad del desempeño, así como desafíos en la formación de grupos profesionales, lo que impide la ampliación progresiva y de los servicios de salud y la mejora de su calidad, sobre todo en el primer nivel de atención (el destacado es nuestro).”
Pero no se quedó en el diagnóstico: poco más de tres años después , concretamente el 21 de septiembre, puso en marcha un estudio regional para conocer cómo las condiciones laborales se relacionan con la salud mental y el bienestar de quienes trabajan en atención clínica. Para ello ha desarrollado una encuesta diseñada para ser respondida por profesionales de medicina y enfermería habilitados para ejercer que realizan actividad clínica o asistencial directa, y que ejerzan su profesión en Barbados, Belice, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Guyana, Honduras, México, Paraguay, Perú, Trinidad y Tobago y Uruguay.
El reclutamiento de interesados se está realizando mediante difusión abierta a través de asociaciones y colegios profesionales, Centros Colaboradores de la OPS/OMS, ministerios de salud y representaciones nacionales del organismo; la página incluye además un “Acceda a la encuesta”. El cuestionario se responde en línea, en entre 20 y 25 minutos, de forma anónima y autoadministrada, y requiere consentimiento informado electrónico.
La OPS destaca que el estudio no recoge datos personales identificables y que la plataforma está configurada para no registrar direcciones IP ni geolocalización. La investigación fue calificada “de riesgo mínimo”, y al finalizar los participantes recibirán información sobre recursos y líneas de apoyo en salud mental disponibles en sus países.
La encuesta (que está disponible en español, inglés y portugués) se desarrolla en dos fases. La primera es una prueba piloto para la que fueron seleccionados Ecuador, México, Brasil, Guatemala y Trinidad y Tobago; el objetivo fue validar tres aspectos:
· Que las preguntas sean comprendidas adecuadamente por los profesionales a quienes están dirigidas
· Que el cuestionario resulte manejable para quienes lo responden
· Que el instrumento y el proceso de aplicación funcionen correctamente en condiciones reales de implementación.
Esa validación importa porque el cuestionario es una adaptación regional del MeND (Mental Health of Nurses and Doctors), desarrollado por la Oficina Regional de la OMS para estudiar la salud mental de médicos y de profesionales de enfermería en Europa.
Uno de los objetivos del estudio es generar evidencia estandarizada y comparable entre países, subregiones, profesiones y sectores, respecto de la salud mental, el bienestar y las condiciones laborales. Por eso recoge información sobre estas cuestiones, pero también sobre características sociodemográficas; y otras más personales como bienestar, consumo de sustancias (para lo que se complementará el MeND con el instrumento ASSIST), antecedentes de diagnóstico de trastornos de salud mental, utilización de servicios o apoyos durante los últimos 12 meses, estresores laborales y factores protectores.
Con la evidencia generada por este estudio, la organización espera obtener insumos técnicos para orientar políticas, programas e intervenciones destinadas a proteger la salud mental y mejorar las condiciones de trabajo del personal sanitario.
Es importante señalar que la confidencialidad es uno de los aspectos en los que se ha tenido mucho cuidado: OPS informa que no se recogerán datos personales identificables, y que la plataforma está configurada para impedir el registro de direcciones IP y de datos de geolocalización. Y el estudio, destaca también, cuenta con la aprobación del Comité de Revisión Ética de del organismo (PAHOERC.0971.1) y se basa en las Pautas Éticas Internacionales CIOMS/OMS.
En IntraMed pensamos que es una interesante oportunidad: en un contexto que, citando a OPS, hemos descripto al principio en términos de “alta precariedad en las condiciones de trabajo, falta de apoyo psicosocial, y repercusiones sobre la salud mental y el bienestar del personal de salud”, el estudio puede ser una buena herramienta para conocer qué les pasa a quienes sostienen, todos los días, la atención de salud.
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Publicado el 1 de octubre de 2026
Sondeo
Salud mental y condiciones de trabajo: OPS convoca a médicos y enfermeros de 17 países
Ha lanzado una encuesta que estará abierta hasta el 18 de octubre, insume unos 20 minutos y es anónima.
Fuente: IntraMed
La Organización Panamericana de la Salud ya estaba preocupada en 2023, cuando advertía —en el contexto de las fuertes consecuencias de la pandemia de covid-19— sobre la profundización de una crisis estructural de recursos humanos en los sistemas sanitarios de la región. Así lo expresaba en su documento Política sobre el Personal de Salud 2030: “La pandemia tuvo un duro efecto sobre la disponibilidad, la distribución y la calidad del personal de salud y exacerbó las inequidades en ese aspecto (…). Además, existe alta precariedad en las condiciones de trabajo, falta de apoyo psicosocial y repercusiones sobre la salud mental y el bienestar del personal de salud, baja productividad y limitada calidad del desempeño, así como desafíos en la formación de grupos profesionales, lo que impide la ampliación progresiva y de los servicios de salud y la mejora de su calidad, sobre todo en el primer nivel de atención (el destacado es nuestro).”
Pero no se quedó en el diagnóstico: poco más de tres años después , concretamente el 21 de septiembre, puso en marcha un estudio regional para conocer cómo las condiciones laborales se relacionan con la salud mental y el bienestar de quienes trabajan en atención clínica. Para ello ha desarrollado una encuesta diseñada para ser respondida por profesionales de medicina y enfermería habilitados para ejercer que realizan actividad clínica o asistencial directa, y que ejerzan su profesión en Barbados, Belice, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Guyana, Honduras, México, Paraguay, Perú, Trinidad y Tobago y Uruguay.
El reclutamiento de interesados se está realizando mediante difusión abierta a través de asociaciones y colegios profesionales, Centros Colaboradores de la OPS/OMS, ministerios de salud y representaciones nacionales del organismo; la página incluye además un “Acceda a la encuesta”. El cuestionario se responde en línea, en entre 20 y 25 minutos, de forma anónima y autoadministrada, y requiere consentimiento informado electrónico.
La OPS destaca que el estudio no recoge datos personales identificables y que la plataforma está configurada para no registrar direcciones IP ni geolocalización. La investigación fue calificada “de riesgo mínimo”, y al finalizar los participantes recibirán información sobre recursos y líneas de apoyo en salud mental disponibles en sus países.
Cuestiones prácticas
La encuesta (que está disponible en español, inglés y portugués) se desarrolla en dos fases. La primera es una prueba piloto para la que fueron seleccionados Ecuador, México, Brasil, Guatemala y Trinidad y Tobago; el objetivo fue validar tres aspectos:
· Que las preguntas sean comprendidas adecuadamente por los profesionales a quienes están dirigidas
· Que el cuestionario resulte manejable para quienes lo responden
· Que el instrumento y el proceso de aplicación funcionen correctamente en condiciones reales de implementación.
Esa validación importa porque el cuestionario es una adaptación regional del MeND (Mental Health of Nurses and Doctors), desarrollado por la Oficina Regional de la OMS para estudiar la salud mental de médicos y de profesionales de enfermería en Europa.
Qué buscan saber
Uno de los objetivos del estudio es generar evidencia estandarizada y comparable entre países, subregiones, profesiones y sectores, respecto de la salud mental, el bienestar y las condiciones laborales. Por eso recoge información sobre estas cuestiones, pero también sobre características sociodemográficas; y otras más personales como bienestar, consumo de sustancias (para lo que se complementará el MeND con el instrumento ASSIST), antecedentes de diagnóstico de trastornos de salud mental, utilización de servicios o apoyos durante los últimos 12 meses, estresores laborales y factores protectores.
Con la evidencia generada por este estudio, la organización espera obtener insumos técnicos para orientar políticas, programas e intervenciones destinadas a proteger la salud mental y mejorar las condiciones de trabajo del personal sanitario.
Es importante señalar que la confidencialidad es uno de los aspectos en los que se ha tenido mucho cuidado: OPS informa que no se recogerán datos personales identificables, y que la plataforma está configurada para impedir el registro de direcciones IP y de datos de geolocalización. Y el estudio, destaca también, cuenta con la aprobación del Comité de Revisión Ética de del organismo (PAHOERC.0971.1) y se basa en las Pautas Éticas Internacionales CIOMS/OMS.
En IntraMed pensamos que es una interesante oportunidad: en un contexto que, citando a OPS, hemos descripto al principio en términos de “alta precariedad en las condiciones de trabajo, falta de apoyo psicosocial, y repercusiones sobre la salud mental y el bienestar del personal de salud”, el estudio puede ser una buena herramienta para conocer qué les pasa a quienes sostienen, todos los días, la atención de salud.