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Luis Oscar Vasta

14 de abril de 2026

El ocaso del PAMI

El PAMI, creado en 1971 por Francisco “Paco” Manrique para garantizar salud digna a los adultos mayores, atraviesa hoy una crisis terminal. A 55 años de su fundación, el ideal de contención social ha sido reemplazado por un vaciamiento financiero y sospechas de corrupción que amenazan la supervivencia de sus afiliados.

El sistema parece retroceder a los años 90, cuando las Uniones Transitorias de Empresas (UTE) convirtieron a la obra social en una caja política. Tras años de contratación directa —modelo iniciado por Néstor Kirchner para eliminar "peajes"—, la gestión actual de Javier Milei genera incertidumbre al romper ese vínculo, asfixiando al prestador directo.

La Resolución 1107 es el epicentro del conflicto: impone una cápita de solo $2.100 por paciente, lo que implica un recorte superior al 50% para los médicos. Al eliminar incentivos y pagos por consulta presencial, se degrada la atención, forzando a los profesionales a paros nacionales.

Mientras se ajusta al médico, crecen las denuncias por licitaciones oscuras y una deuda de USD 1.000 millones con farmacias. La opacidad en un presupuesto de 10 billones de pesos y el desmantelamiento de controles sugieren un desvío sistemático de fondos.

Para el jubilado, este escenario se traduce en guardias colapsadas y cirugías postergadas. La salud no puede ser la variable de ajuste para el déficit cero; es urgente actualizar la cápita y transparentar la gestión para evitar un colapso humanitario.

Unión y defenza

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El Honor del Guardapolvo La transformación del sistema de salud ha modificado los vínculos profesionales; sin embargo, para la generación formada en los años 70, el respeto entre pares sigue siendo un principio innegociable de dignidad. Existen leyes grabadas en la memoria del corazón. Para quienes nos formamos bajo maestros que transmitían tanto ciencia como humanismo, la relación entre colegas siempre fue sagrada: el par era un hermano de oficio. Hoy, frente a una medicina mediada por la gestión administrativa, esa mística se desdibuja. Es frecuente que un médico jubilado, al buscar a un antiguo compañero para una intervención menor o una consulta familiar, reciba como respuesta un frío derivamiento a la secretaría para verificar su cobertura social. Este paso del "Pasa, colega" al "Pida un turno" no es solo una anécdota, sino un síntoma de la despersonalización del vínculo. Cuando la burocracia supera al lazo humano, la medicina pierde su esencia. La asistencia al colega es un honor, no una carga. No se busca un privilegio económico, sino el reconocimiento de una identidad compartida. Retirarse en silencio ante el destrato no es soberbia, sino coherencia con la dignidad de nuestros maestros. Esta reflexión es una invitación a recordar : cuidar al colega, especialmente al que ya recorrió el camino, es cuidar la salud de nuestra propia profesión. Mantener esa llama de la vieja escuela es la última gran lección que los médicos de ayer pueden ofrecer a la medicina de mañana.

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