Organiza: Universitat de Barcelona
Modalidad: A distancia
Dirección: Sra. Rosa Blasco
Coordinación y tutoría: Sr. Daniel Rodríguez Gómez
Objetivos
El objetivo de este máster es satisfacer las necesidades de hoy en día en la gestión de servicios y centros de salud. Así, cuando finalice el máster, el alumno será capaz de:
- Desarrollar habilidades de liderazgo para gestionar servicios y centros de salud.
- Poner en práctica las técnicas más eficaces de gestión de centros y equipos.
- Conocer la experiencia en gestión de profesionales expertos en los distintos ámbitos y distintas temáticas tanto geográficos como profesionales.
Programa
1. Gestión y entorno sanitario.
1.1. Teorías de la Administración.
1.2. Políticas de Salud.
1.3. Economía de la Salud.
2. Liderazgo y gestión.
2.1. Planificación estratégica.
2.2. Dirección estratégica.
2.3. Liderazgo y valores.
3. Gestión de recursos humanos y procesos.
3.1. Políticas de Calidad.
3.2. Contabilidad y finanzas.
3.3. Recursos humanos.
4. Módulo de Optativas.
4.1. Gestión del personal enfermero.
4.2. Gestión Clínica.
4.3. Adopción de un modelo enfermero.
4.4. Hospitales del futuro.
4.5. Gobierno de las organizaciones.
5. Proyecto final.
Informes e Inscripción
Universitat de Barcelona - IL3. Instituto de Formación Contínua
C/ Ciutat de Granada, 131 - 08018 Barcelona - España
Teléfono de Información: +34 93 485 22 83
http://www.il3.ub.edu/maestrias/master-gestion-centros-servicios-salud-online.html_objetivos.html
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Eventos
/ Publicado el 10 de abril de 2014
Master
Máster en Gestión de Centros y Servicios de Salud
Máster en Gestión de Centros y Servicios de Salud
29 de abril de 2014
29 de abril de 2016
A distancia -
A distancia, Otra, Otro
Organiza: Universitat de Barcelona
Modalidad: A distancia
Dirección: Sra. Rosa Blasco
Coordinación y tutoría: Sr. Daniel Rodríguez Gómez
Objetivos
El objetivo de este máster es satisfacer las necesidades de hoy en día en la gestión de servicios y centros de salud. Así, cuando finalice el máster, el alumno será capaz de:
Programa
1. Gestión y entorno sanitario.
1.1. Teorías de la Administración.
1.2. Políticas de Salud.
1.3. Economía de la Salud.
2. Liderazgo y gestión.
2.1. Planificación estratégica.
2.2. Dirección estratégica.
2.3. Liderazgo y valores.
3. Gestión de recursos humanos y procesos.
3.1. Políticas de Calidad.
3.2. Contabilidad y finanzas.
3.3. Recursos humanos.
4. Módulo de Optativas.
4.1. Gestión del personal enfermero.
4.2. Gestión Clínica.
4.3. Adopción de un modelo enfermero.
4.4. Hospitales del futuro.
4.5. Gobierno de las organizaciones.
5. Proyecto final.
Informes e Inscripción
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